Il caso Dazzle e la presentazione per la figlia
TechCrunch riferisce che Marissa Mayer, ex CEO di Yahoo e tra i primi ingegneri di Google, è stata criticata per come ha raccontato l'uso della sua nuova app Dazzle, un assistente AI che impara dal rullino fotografico del telefono. In un'intervista, secondo il resoconto, Mayer ha presentato come un punto di forza il fatto che l'app l'abbia aiutata a scrivere tre punti per una presentazione scolastica sul compleanno della figlia di dieci anni, descrivendola come «empatica, creativa e amante degli animali».
Il testo definisce quella descrizione vaga, simile a un oroscopo generico, e riporta la reazione dell'attivista progressista Leah Greenberg, che ha definito la divulgazione volontaria di questo episodio una dimostrazione di quanto la cultura della Silicon Valley si sia allontanata dal resto dell'umanità. Mayer ha poi replicato in un lungo post su X, sostenendo di non essersi affidata a Dazzle per farsi spiegare la figlia, ma di stare testando il prototipo: l'app avrebbe fatto riemergere foto di vecchi progetti scolastici, come uno «snake devenomer» e un «sandcat playground», a illustrazione della creatività e dell'attenzione agli animali della bambina.
Le dichiarazioni dei vertici e i dati sul pubblico
TechCrunch collega il caso a precedenti dichiarazioni di altri dirigenti. Ricorda che l'anno scorso Sam Altman, CEO di OpenAI, aveva detto in televisione a Jimmy Fallon di non immaginare come si possa crescere un neonato senza ChatGPT, e che mesi fa aveva indicato su X come «cool use case» di ChatGPT Work la creazione di un podcast sui compleanni e sulle partite di calcio dei figli che spieghi i loro interessi, suscitando commenti critici del tipo «e se parlassi semplicemente con i tuoi figli?». Il testo cita anche Mark Zuckerberg, secondo cui l'americano medio ha meno di tre amici ma ne desidererebbe circa quindici, e che prevede diventerà più socialmente accettabile affidare i bisogni emotivi ad AI terapeuti o persino a partner romantici artificiali.
A queste posizioni l'articolo contrappone un dato del Pew Research Center: il 50% degli adulti statunitensi ritiene che l'AI ridurrà la capacità di formare relazioni significative, mentre solo il 5% pensa che le faciliterà. È su questo scarto tra le visioni dei dirigenti e l'atteggiamento del pubblico che si concentra la critica dell'autrice, secondo cui l'efficienza, metrica sensata per veicoli elettrici o semiconduttori, non si applica alle relazioni umane, per definizione disordinate e centrali nel dare senso alla vita.
Cosa è confermato e cosa resta da chiarire
Il materiale conferma le dichiarazioni pubbliche attribuite a Mayer, Altman e Zuckerberg e il dato Pew, ma non offre elementi indipendenti sulla diffusione effettiva di questi usi né sui risultati dell'app Dazzle. La ricostruzione della vicenda si basa sull'articolo di TechCrunch e sulle citazioni in esso contenute, compresa la replica di Mayer pubblicata dopo l'intervista; non sono disponibili verifiche esterne sulle funzionalità del prototipo. Restano quindi da accertare la portata reale di questi comportamenti tra gli utenti e l'esito del dibattito pubblico, che il testo descrive come tensione tra efficienza e relazioni e non come una questione già risolta.
